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農(nóng)墾情況第10期(農(nóng)墾改革發(fā)展專遞第5號)

時間:2016-04-11 作者: 來源:農(nóng)業(yè)部農(nóng)墾局 點擊次數(shù):20564

廣西農(nóng)墾
扎實推進改革發(fā)展實施意見起草工作

    《中共中央、國務(wù)院關(guān)于進一步推進農(nóng)墾發(fā)展的意見》印發(fā)后,廣西農(nóng)墾局積極組織學(xué)習(xí)和貫徹落實文件精神,加快推進《關(guān)于進一步推進廣西農(nóng)墾改革發(fā)展的實施意見》(代擬稿,以下簡稱《實施意見》)起草工作,現(xiàn)已完成第五稿的修改工作。

    一、起草工作開展情況

    (一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。廣西壯族自治區(qū)黨委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組自2015年起,連續(xù)兩年將出臺《實施意見》作為重點改革任務(wù),將“加快農(nóng)墾改革發(fā)展”列入2016年自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)牽頭負責(zé)的重點改革調(diào)研課題之一。作為改革牽頭部門和課題組成員單位,廣西農(nóng)墾工委成立了由主要負責(zé)同志牽頭的廣西農(nóng)墾深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組,負責(zé)改革工作的組織領(lǐng)導(dǎo),下設(shè)辦公室負責(zé)各項具體工作。2015年10月中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組審議通過農(nóng)墾改革發(fā)展文件后,廣西農(nóng)墾工委及時調(diào)整和補充了改革領(lǐng)導(dǎo)小組成員,成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的《實施意見》起草工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組織專職人員加快推進《實施意見》的起草工作。

    (二)認真部署工作。廣西農(nóng)墾工委(局)領(lǐng)導(dǎo)班子組織召開工委會(局務(wù)會),集中學(xué)習(xí)中央農(nóng)墾改革發(fā)展文件和有關(guān)會議精神,通過深入基層單位調(diào)研、到兄弟墾區(qū)交流學(xué)習(xí)、召開征求意見座談會等多種形式認真研究和布置落實改革發(fā)展工作任務(wù),制訂了《廣西農(nóng)墾改革發(fā)展工作推進計劃》,明確了指導(dǎo)思想、總體要求、重點任務(wù)、時間安排和工作保障。2月15日,區(qū)深改組第十次全體會議結(jié)束后,廣西農(nóng)墾工委迅速召開擴大會議傳達學(xué)習(xí)會議精神;2月下旬召開全區(qū)農(nóng)墾工作會議進一步研究和部署落實工作。根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)黨委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組2016年工作要點》《實施意見》提出的重點改革任務(wù),廣西農(nóng)墾工委將主動作為,堅決按時完成。

    (三)深入基層調(diào)研。2015年至今,廣西農(nóng)墾工委(局)主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)相關(guān)職能部門負責(zé)人和起草小組工作人員8次深入墾區(qū)企事業(yè)單位、產(chǎn)業(yè)園區(qū)開展調(diào)研,了解基層單位改革發(fā)展和經(jīng)營管理情況。其他分管領(lǐng)導(dǎo)也結(jié)合各自分管工作分別到下屬單位開展調(diào)研,廣泛聽取基層干部職工對農(nóng)墾改革發(fā)展的意見和建議。

    (四)跨區(qū)交流學(xué)習(xí)。2015年至今,廣西農(nóng)墾工委(局)領(lǐng)導(dǎo)帶隊分赴上海、江蘇、甘肅、安徽、海南、山東、黑龍江等兄弟墾區(qū)考察學(xué)習(xí),就推進農(nóng)墾改革發(fā)展進行相互交流和促進,擷取了豐富而又切合農(nóng)墾實際的經(jīng)驗和做法。

    (五)學(xué)習(xí)領(lǐng)會文件。中央農(nóng)墾改革發(fā)展文件印發(fā)前,廣西農(nóng)墾既深度參與了部分工作,先后5次參加了文件征求意見稿及其配套文件的討論修改,承辦了一期全國部分墾區(qū)改革工作座談會,為學(xué)習(xí)領(lǐng)會和貫徹落實中央文件精神打下了良好基礎(chǔ)。中央農(nóng)墾改革發(fā)展文件印發(fā)后,農(nóng)墾工委召開擴大會議,組織機關(guān)處級以上干部和駐邕企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會文件精神。同時根據(jù)農(nóng)業(yè)部農(nóng)墾局的要求,特別發(fā)文要求墾區(qū)各單位、局機關(guān)各處室組織廣大干部職工認真學(xué)習(xí)中央文件和各級領(lǐng)導(dǎo)講話精神,并在墾區(qū)進行廣泛宣傳,掀起了學(xué)習(xí)貫徹中央文件的熱潮。

    (六)全員參加培訓(xùn)。中央農(nóng)墾改革發(fā)展文件印發(fā)后,廣西農(nóng)墾工委(局)領(lǐng)導(dǎo)帶隊,選派局機關(guān)處室和農(nóng)場、產(chǎn)業(yè)公司、商業(yè)企業(yè)、園區(qū)公司、專業(yè)集團、事業(yè)單位等基層單位領(lǐng)導(dǎo)干部共97人,參加了農(nóng)業(yè)部農(nóng)墾局舉辦的全部7期“農(nóng)墾改革與發(fā)展輪訓(xùn)班”,大大超過了原有分配名額,實現(xiàn)了主要部門和核心企事業(yè)單位全覆蓋,并計劃繼續(xù)組織參加各種形式的培訓(xùn)活動,以達到各層領(lǐng)導(dǎo)干部全員培訓(xùn)的目標(biāo),為更好貫徹落實中央農(nóng)墾改革發(fā)展文件精神奠定了良好基礎(chǔ)。

    (七)積極匯報工作。中央農(nóng)墾改革發(fā)展文件印發(fā)后,廣西農(nóng)墾工委主要領(lǐng)導(dǎo)就農(nóng)墾改革發(fā)展進展情況和工作計劃向自治區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)作了多次專題匯報。以《廣西農(nóng)墾改革月報表》《廣西農(nóng)墾改革簡報》的形式向自治區(qū)黨委深改組辦公室、政研室等部門匯報農(nóng)墾改革工作,目前已報送14期。同時,廣西農(nóng)墾工委(局)主要領(lǐng)導(dǎo)先后兩次到北京向農(nóng)業(yè)部農(nóng)墾局領(lǐng)導(dǎo)專題匯報廣西農(nóng)墾改革工作。3月10日,農(nóng)業(yè)部農(nóng)墾局就代擬《實施意見》(第二稿)復(fù)函,指出代擬稿符合中央農(nóng)墾改革發(fā)展文件精神,充分體現(xiàn)了廣西的特色和特點,有些方面有所突破,并提出了四點修改建議。

    (八)重視起草工作。在學(xué)習(xí)中央農(nóng)墾改革發(fā)展文件和開展調(diào)研工作的同時,廣西農(nóng)墾工委(局)十分重視研究實施意見的起草工作。起草小組于2016年2月2日完成了《實施意見》初稿,2月16、29日和3月8日分別召開了3次起草工作專題會議,分別修改完成了第二、三、四稿。廣西農(nóng)墾工委主要領(lǐng)導(dǎo)親自參加了所有會議,和其他起草工作人員一起對文稿進行了認真、民主、熱烈的討論。

    (九)廣泛征求意見。廣西農(nóng)墾工委(局)主要領(lǐng)導(dǎo)親自主持召開11次《實施意見》征求意見座談會(含調(diào)研座談會),征求意見范圍覆蓋101家直屬企事業(yè)單位和17個局機關(guān)處室。共收集到書面修改意見118份、1062條,經(jīng)梳理整合為235條。不管是局機關(guān)中層干部,還是基層單位負責(zé)人、其他班子成員和管理人員,在認真領(lǐng)會中央農(nóng)墾改革發(fā)展文件的基礎(chǔ)上,積極建言獻策,主動參與農(nóng)墾改革事業(yè)、勇當(dāng)改革促進派和實干家的意識十分強烈。結(jié)合大家提出的修改意見,以問題為導(dǎo)向,由農(nóng)墾工委主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)起草工作小組有針對、分重點地對一些單位和部門進行再次調(diào)研,修改完成了第五稿。

    二、下一步工作計劃

    (一)召開一次廣西農(nóng)墾局領(lǐng)導(dǎo)班子會議,對《實施意見》第五稿進行研究修改,形成第六稿。

    (二)向廣西區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)和農(nóng)業(yè)部農(nóng)墾局作專題匯報,根據(jù)所提意見修改并形成第七稿。

    (三)召開一次廣西農(nóng)墾工委(局)會議,對《實施意見》第七稿進行研究修改,審定形成第八稿(呈報稿)。

    (四)計劃于2016年4月底前,將《實施意見》(代擬稿)呈報廣西區(qū)黨委深改組辦公室。

                                                                      (廣西壯族自治區(qū)農(nóng)墾工委、農(nóng)墾局,第四督導(dǎo)組)




遼寧大洼農(nóng)墾
推動經(jīng)營管理體制改革  開創(chuàng)發(fā)展新局面

    大洼縣隸屬遼寧省盤錦市,全域為國有農(nóng)場體制,是遼寧省最大的國有農(nóng)場群??h域分為13個農(nóng)場、1個葦場、一個農(nóng)業(yè)開發(fā)區(qū),總?cè)丝?4萬人,在籍職工9.2萬人(含退休職工4.6萬人),耕地面積73萬畝。近年來,大洼縣委、縣政府認真貫徹落實中央農(nóng)墾改革發(fā)展有關(guān)決策部署,成立了深化國有農(nóng)場經(jīng)營管理體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組,以王家農(nóng)場為試點單位,啟動了全縣國有農(nóng)場經(jīng)營管理體制改革,在集團化企業(yè)化改造、辦社會職能改革、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展等方面主動作為、銳意創(chuàng)新,開創(chuàng)了墾區(qū)改革發(fā)展新局面。

    一、主要做法

    (一)加快推進集團化企業(yè)化改革,建立現(xiàn)代企業(yè)制度。在王家農(nóng)場成立了國有獨資的盤錦中堯農(nóng)墾集團總公司(以下簡稱“集團公司”),組建了董事會、監(jiān)事會和管理層,初步形成了產(chǎn)權(quán)明晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開、管理科學(xué)的現(xiàn)代企業(yè)制度。集團公司下設(shè)農(nóng)業(yè)發(fā)展公司、水利機械發(fā)展公司、米業(yè)公司、旅游公司、電子商務(wù)公司、商貿(mào)公司等6個子公司,集團公司作為出資人對子公司實行目標(biāo)管理,各子公司自主經(jīng)營、獨立核算、自負盈虧。在子公司層面積極探索資本多元化改革,其中,中堯米業(yè)公司是由集團公司與盤錦東潤集團有限公司合資建設(shè)的股份制公司,集團公司以土地和部分資金入股、實現(xiàn)控股51%,投資1億元建設(shè)糧食倉儲、加工項目,解決了全公司水稻晾曬、儲藏、加工問題。通過以上改革措施,農(nóng)場作為經(jīng)營性集團公司,完善了公司法人治理結(jié)構(gòu),突出了市場主體地位,初步形成了市場化經(jīng)營模式和運行機制。專業(yè)化子公司層面積極打造品牌,實現(xiàn)資金、科技、勞動力等生產(chǎn)要素的優(yōu)化組合,企業(yè)產(chǎn)業(yè)化格局基本形成,生產(chǎn)經(jīng)營效率得到大幅提升。

    (二)推進辦社會職能改革,實現(xiàn)政企分開、社企分開。王家農(nóng)場將行政與社會性職能剝離,交予鎮(zhèn)政府負責(zé)。政府重點強化社會化服務(wù)、公共服務(wù)、社會管理和推進民主政治建設(shè)等方面的職能。農(nóng)場則以經(jīng)營土地資產(chǎn)為主,集中精力發(fā)展壯大二、三產(chǎn)業(yè)。農(nóng)場與政府分設(shè)財務(wù),各自獨立核算。農(nóng)場經(jīng)費主要來源于土地和生產(chǎn)經(jīng)營收益,政府經(jīng)費主要通過財政稅收和上級財政轉(zhuǎn)移支付解決。分場與村同樣實行政企分開,打破一村一分場格局,分場與村委會人員不兼職、工作不交叉,各自履行職責(zé)。通過改革,形成了在黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,農(nóng)場和鎮(zhèn)政府相互支撐、共同發(fā)展的良好局面。企業(yè)獲得了巨大的發(fā)展活力和廣闊的發(fā)展空間,政府精簡了機構(gòu)和人員,財政負擔(dān)得以減輕。

    (三)創(chuàng)新農(nóng)業(yè)經(jīng)營管理體制,開展適度規(guī)模經(jīng)營。集團公司通過與農(nóng)工簽訂土地流轉(zhuǎn)合同,以每畝1000元的租金共收回由農(nóng)工分散經(jīng)營的3.5萬畝土地,根據(jù)地塊自然分布劃分為13個分場、208個作業(yè)區(qū),由下屬農(nóng)業(yè)發(fā)展公司實行集約化規(guī)模經(jīng)營。一是統(tǒng)一組織生產(chǎn)。對作業(yè)區(qū)水稻生產(chǎn)實行“八統(tǒng)一”,即統(tǒng)一組織生產(chǎn)管理、統(tǒng)一技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)、統(tǒng)一種植規(guī)程、統(tǒng)一安排種植品種、統(tǒng)一配置生產(chǎn)資料、統(tǒng)一機械化作業(yè)、統(tǒng)一用水、統(tǒng)一核定產(chǎn)量和勞務(wù)費定額。二是全程機械化作業(yè)。購置了插秧機、大型水稻聯(lián)合收割機、大馬力膠輪拖拉機以及運輸車輛等機械,全公司3.5萬畝水稻除田間管理外,全部實現(xiàn)機械化。三是實行標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)。按照國家有機食品認證和歐盟認證標(biāo)準(zhǔn),制定糧食生產(chǎn)操作規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一購入優(yōu)良品種,全程采用有機肥、生物藥,實行全過程標(biāo)準(zhǔn)化管理。通過實行統(tǒng)一的規(guī)模經(jīng)營,水稻種植畝成本降低40余元,畝產(chǎn)量提高150斤,水稻質(zhì)量全部達到國家一等糧標(biāo)準(zhǔn),遠高于分散種植時僅30%達到一等糧標(biāo)準(zhǔn)的水平。

    (四)打造水稻全產(chǎn)業(yè)鏈,積極發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。按照現(xiàn)代化大生產(chǎn)的要求,集團公司圍繞水稻產(chǎn)業(yè),建成以物流公司為龍頭的物資供應(yīng)鏈,以機械公司為龍頭的服務(wù)鏈,以米業(yè)公司為龍頭的加工鏈,以商貿(mào)公司為龍頭的營銷鏈,構(gòu)建了從原料(水稻)到產(chǎn)品(大米)到商品(品牌)的產(chǎn)業(yè)鏈條,形成了專業(yè)化、一體化的分工、服務(wù)和經(jīng)營網(wǎng)絡(luò),集團公司成為了名符其實的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)。同時,圍繞“中堯”打造品牌,提煉國家有機認證和歐盟認證的核心內(nèi)涵,積極實施品牌戰(zhàn)略,形成了網(wǎng)絡(luò)、實體店銷售和大客戶直供相結(jié)合的營銷體系。集團公司成立近一個月,就簽訂大米銷售合同500余萬元,實現(xiàn)網(wǎng)上交易收入200余萬元。

    二、成效與啟示

    (一)主要成效

    1.影響改革的一些歷史遺留問題得到有效解決。一是土地實現(xiàn)了規(guī)模化、集約化經(jīng)營。王家農(nóng)場在二輪承包未到期、一半以上職工未退休交回土地、經(jīng)濟田分散在職工手中呈“碎片化”家庭經(jīng)營的情況下,以回租方式打破了30多年來家庭承包對農(nóng)場的歷史性束縛,整合了3.5萬畝土地實行規(guī)?;⒓s化經(jīng)營,大大提高了土地綜合生產(chǎn)能力、產(chǎn)出率和綜合效益。雖然租地成本較高,但從一年的經(jīng)營成果看,不失為一種行之有效的資源集中方式。二是改變了60多年以來政企不分的歷史。通過這次改革,在統(tǒng)一的黨委領(lǐng)導(dǎo)下,農(nóng)場以企業(yè)身份經(jīng)營土地、發(fā)展相關(guān)產(chǎn)業(yè),鎮(zhèn)政府負責(zé)管理區(qū)域內(nèi)經(jīng)濟、社會事務(wù),政府不再干涉企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營,企業(yè)也獲得了新的發(fā)展空間和活力,新型政企關(guān)系得以構(gòu)建。 

    2.制約改革的部分難點問題得到有效破解。一是干部職工思想認識得到了統(tǒng)一。王家農(nóng)場改革試點運行一年來,既創(chuàng)新了體制機制,又形成了產(chǎn)業(yè)體系,當(dāng)年實現(xiàn)了較為可觀的經(jīng)營利潤,所取得的成績得到了王家農(nóng)場干部群眾的廣泛認可。他們認為:改革勢在必行,改,總比等更主動、更有效。近年來,受市場、物價等因素影響,靠小規(guī)模種地致富的可能性已越來越小,農(nóng)工增收已達瓶頸期。同時,受土地束縛,絕大多數(shù)農(nóng)工又走不出去。通過改革,農(nóng)工既獲得了穩(wěn)定的土地租金收入,又能從土地中解放出來。二是資金問題找到了解決途徑。錢從哪里來?是改革面臨的一大難題。王家農(nóng)場通過銀行貸款、與大企業(yè)簽約、與民營企業(yè)開展合作等途徑,使生產(chǎn)投入和新項目投資中所面臨的資金困難問題得到了有效緩解。

    3.扭轉(zhuǎn)了多年農(nóng)場虧損、職工不增收的局面。集團公司在農(nóng)業(yè)產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后分別組建生產(chǎn)、加工、銷售各類專業(yè)化公司,實現(xiàn)了資金、科技、人等要素的優(yōu)化組合,有效降低了生產(chǎn)成本,生產(chǎn)力發(fā)展水平和經(jīng)濟效益得到明顯提高,現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展邁出了堅實的一步。2015年集團公司實現(xiàn)了扭虧為盈,經(jīng)營收入達到4380萬元,產(chǎn)業(yè)鏈條中種植環(huán)節(jié)實現(xiàn)經(jīng)營利潤1000多萬元,其他產(chǎn)業(yè)環(huán)節(jié)均有盈利。同時企業(yè)與職工實現(xiàn)了利益共享,按戶均10畝土地計算,年穩(wěn)保租金收入1萬元;戶均外出務(wù)工、經(jīng)商人均純收入約3萬元,每戶2人可增收6萬元。留在農(nóng)場作業(yè)區(qū)繼續(xù)從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的農(nóng)工,管理200畝責(zé)任區(qū)的勞務(wù)費、埝埂種豆、超產(chǎn)獎勵、養(yǎng)蟹等收入戶均可達8萬元左右。農(nóng)工的增收瓶頸得到有效解決。

    (二)幾點啟示

    第一,集團化是農(nóng)墾加快發(fā)展的主導(dǎo)方向和重要手段。通過實行集團化,可有效打破部門、企業(yè)、行業(yè)的壟斷和惡性競爭,形成以資本為紐帶的利益聯(lián)結(jié)機制,助力產(chǎn)業(yè)化和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展。第二,企業(yè)化是農(nóng)場改革的核心和主線。農(nóng)場只有實現(xiàn)企業(yè)化經(jīng)營,才能真正與市場接軌,成為市場的主體,充分發(fā)揮各種優(yōu)勢,促進企業(yè)進一步快速、可持續(xù)發(fā)展。第三,解決好職工利益問題是改革成敗的關(guān)鍵。只要職工利益在改革中得到放大,職工就會支持,否則改革難以推進。

    三、下一步工作打算

    王家農(nóng)場的改革試點尚處于起步階段,雖然取得了令人滿意的階段性成果,但在實施過程中也發(fā)現(xiàn)了一些問題。主要表現(xiàn)在:一是資本結(jié)構(gòu)過于單一,風(fēng)險防范能力不強。一定程度上影響了企業(yè)的發(fā)展質(zhì)量和速度,股份多元化、混合所有制經(jīng)營體制還需進一步加強完善。二是管理和專業(yè)技術(shù)人才匱乏。農(nóng)場多年不搞經(jīng)營,缺乏必要的人才培養(yǎng)和儲備,企業(yè)化的薪酬制度也尚未建立。三是農(nóng)場改革發(fā)展成本較高。改革過程中職工安置、職工社保、墾區(qū)建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營等都需要政策和資金的支持,目前對國企改革和農(nóng)業(yè)發(fā)展等方面的支持保護政策來源都十分有限。

    根據(jù)中央農(nóng)墾改革發(fā)展文件的精神,2016年,大洼縣委、縣政府將在王家農(nóng)場經(jīng)營管理體制改革試點工作基礎(chǔ)上,按照省農(nóng)墾局的統(tǒng)一部署,繼續(xù)深入推進農(nóng)墾改革工作。一是啟動大洼農(nóng)墾集團化改革。按照區(qū)域性現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)集團試點要求,在大洼農(nóng)墾局基礎(chǔ)上組建中國•大洼農(nóng)墾集團有限公司,依法對所轄區(qū)域范圍內(nèi)的國有土地及其他國有資產(chǎn)履行出資人職責(zé)。積極推進農(nóng)場公司化改革,引入戰(zhàn)略投資,建立以資本為紐帶的母子公司管理體制,完善內(nèi)部利益聯(lián)結(jié)機制,形成集團公司為戰(zhàn)略管理、投資決策、資本運營和資產(chǎn)監(jiān)管中心,各子公司(農(nóng)場)和專業(yè)化公司為生產(chǎn)經(jīng)營主體的大型現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)集團。本著積極穩(wěn)妥的原則,逐步將轄區(qū)范圍內(nèi)所有農(nóng)(葦)場和縣屬其他國有企業(yè)都吸納進來。二是大力推進農(nóng)場企業(yè)化經(jīng)營。推動農(nóng)場與所在地政府實行政企分開,組建農(nóng)業(yè)經(jīng)營公司,以管好、用好土地資源為基礎(chǔ),大力推進優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展,打造自主經(jīng)營、自負盈虧的市場主體。三是探索推進國有土地資源資產(chǎn)化、資本化。組建大洼農(nóng)墾國有資本投資運營公司,開展國有農(nóng)用地使用權(quán)抵押、擔(dān)保試點工作,進而推進土地資產(chǎn)實現(xiàn)資本化運營。

                                                                              (遼寧農(nóng)墾局、第八督導(dǎo)組)

    督導(dǎo)簡訊

    1、2016年3月26日,西藏農(nóng)牧廳匯報《西藏自治區(qū)國有農(nóng)墾改革發(fā)展實施意見》,王守聰局長與局有關(guān)處室、第一督導(dǎo)小組部分人員共同聽取匯報。

    2、2016年3月14日,遼寧省農(nóng)墾局、盤錦市、大洼縣共同匯報近期農(nóng)墾改革工作情況,彭劍良副局長、吳金玉副主任與農(nóng)墾局有關(guān)處室、第八督導(dǎo)小組部分人員共同聽取匯報。

    3、2016年3月7日,海南省農(nóng)墾投資控股集團有限公司匯報農(nóng)墾改革工作情況,王守聰局長、彭劍良副局長與局有關(guān)處室、第四督導(dǎo)小組部分人員共同聽取匯報。

    4、2016年3月7日,陜西省南泥灣農(nóng)場匯報落實中央農(nóng)墾改革發(fā)展文件精神主要開展的工作,王守聰局長、彭劍良副局長與局有關(guān)處室人員共同聽取匯報。

    5、2016年3月4日,受河南省農(nóng)墾局委托,河南省黃泛區(qū)農(nóng)場匯報《河南省委省政府關(guān)于進一步推進農(nóng)墾改革發(fā)展的意見》,王守聰局長、彭劍良副局長與局有關(guān)處室、第八督導(dǎo)小組部分人員共同聽取匯報。

    6、2016年2月17日,河北省農(nóng)業(yè)廳匯報農(nóng)墾改革發(fā)展意見起草情況,王守聰局長、彭劍良副局長與局有關(guān)處室人員共同聽取匯報。

    7、2015年12月28日,廣東農(nóng)墾總局匯報推進墾區(qū)落實中央農(nóng)墾改革發(fā)展文件精神工作進展情況,王守聰局長、彭劍良副局長與局有關(guān)處室人員共同聽取匯報。

責(zé)任編輯:于鵬

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