根據(jù)工作需要，按照事業(yè)單位公開招聘有關政策規(guī)定，開展農(nóng)業(yè)農(nóng)村部在京單位2025年度公開招聘應屆高校畢業(yè)生工作?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
詳見《農(nóng)業(yè)農(nóng)村部在京單位2025年度公開招聘應屆高校畢業(yè)生崗位信息》（附件1）。
二、招聘范圍
招聘對象為2025年國內應屆高校畢業(yè)生（含兩年擇業(yè)期內未落實工作單位的高校畢業(yè)生，不含定向生、委培生）。其中，京內生源指已經(jīng)具有北京市常住戶口的應聘人員，不含北京高校集體戶口。京外生源須符合人力資源社會保障部有關在京落戶要求。
兩年擇業(yè)期內未落實工作單位的高校畢業(yè)生報考，報名時本人學籍狀態(tài)須為“不在籍（畢業(yè)）”，并且已取得崗位要求的學歷、學位和專業(yè)要求。
三、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，具有本科及以上學歷。根據(jù)北京市落戶政策有關要求，京外生源須符合：本科生不超過26周歲、碩士研究生不超過30周歲、博士研究生不超過35周歲，即本科為1999年1月1日以后出生、碩士研究生為1995年1月1日以后出生、博士研究生為1990年1月1日后出生。京內生源年齡一般不超過35周歲，即1990年1月1日后出生。
（二）政治立場堅定，擁護中國共產(chǎn)黨的領導和社會主義制度，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致；
（三）思想品德好，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，具有良好的協(xié)作精神；
（四）關心“三農(nóng)”，有志于農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化和鄉(xiāng)村振興事業(yè)，具有良好的奉獻精神；
（五）工作態(tài)度積極，事業(yè)心、責任感強，具有良好的開拓創(chuàng)新精神；
（六）學習成績優(yōu)良，具有良好的計算機應用能力和外語水平；
（七）身體健康，吃苦耐勞，具備履行崗位職責的身體素質和心理素質；
（八）具備招聘崗位所要求的相關條件。
（九）本次所公布崗位的學歷、學位要求為應聘人員所獲得的最高學歷、學位（應屆畢業(yè)生的最高學歷、學位指即將在2025年獲得的學歷、學位；兩年擇業(yè)期內未落實工作單位的高校畢業(yè)生的最高學歷、學位指本人已取得的學歷、學位）,專業(yè)要求為應聘人員所獲得的最高學歷對應的專業(yè)；專業(yè)名稱參照《普通高等學校本科專業(yè)目錄（2012年）》、《普通高等學校本科專業(yè)目錄（2024年）》、《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生學科、專業(yè)目錄（2008年版）》、《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄（2018年）》、《研究生教育學科專業(yè)目錄（2022年）》。如應聘人員所學專業(yè)接近但不在上述專業(yè)參考目錄中的，應聘人員可電話咨詢，招聘單位將根據(jù)應聘人員所學專業(yè)及崗位條件，綜合研判應聘人員能否報考。
有以下情形之一者不得報考：曾受過刑事處罰、黨紀政務處分，被開除黨籍、公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象，在國家法定考試、各級公務員及事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為還在禁考期的人員。
應聘人員不得報考聘用后構成回避關系的招聘崗位，回避情形依據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》確定。
四、招聘安排
（一）網(wǎng)上報名
1.請應聘人員自公告發(fā)布之日起至2025年3月15日17:00前登錄農(nóng)業(yè)農(nóng)村部網(wǎng)站（http://www.moa.gov.cn），選擇“業(yè)務管理”欄目注冊成功后，進入“政務管理—人事管理—人事人才管理服務”模塊（詳見附件2《公開招聘管理操作系統(tǒng)說明》），按照“公開招聘管理”欄目中《農(nóng)業(yè)農(nóng)村部在京單位2025年度公開招聘應屆高校畢業(yè)生崗位信息》要求，選擇相應的崗位報名。
2.每位應聘人員只能報考一個崗位。應聘人員報名后，請及時查看個人的網(wǎng)上審核狀態(tài)。在招聘單位資格審查前可以改報，通過招聘單位資格審查的不可改報其他崗位。
3.應聘人員報名時應簽署《承諾書》（見附件3），承諾所提供的信息真實、準確、完整，并承擔不實承諾相關責任，按招聘單位補充公告要求提交手簽字版本《承諾書》。
4.招聘單位補充公告將在中國農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才網(wǎng)（https://www.moahr.cn/）公布，請應聘人員按要求報送補充材料，接受招聘單位資格復審。
5.應聘人員與農(nóng)業(yè)農(nóng)村部系統(tǒng)干部，存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列親屬關系的，應當在報名時主動報告。
（二）資格審查
1.招聘單位將按照國家有關政策規(guī)定及公開招聘公告公布的崗位條件和應聘要求，對應聘人員進行資格審查。
2.應聘人員在報名過程中須及時關注資格審查狀態(tài)，未在規(guī)定時間內按要求報送補充材料的，視為資格審核不通過。
3.應聘人員需及時登陸報名系統(tǒng)查看資格審查結果，招聘單位對審查結果不再另行通知。
4.資格審查工作貫穿公開招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合條件的，將取消應聘或聘用資格。
（三）考試安排
崗位招聘人數(shù)與通過資格審查人數(shù)的比例達到1:5方可開考，達不到該比例的，由招聘單位研究決定是否按照實際通過資格審查的人數(shù)組織考試。
1.筆試。公共筆試公告將在中國農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才網(wǎng)公布，通過資格審查的應聘人員將收到手機短信或電話提醒，請應聘人員保持手機暢通，并及時按要求在報考系統(tǒng)上確認是否參加筆試。
公共筆試成績按百分制計算，合格線為60分。
2.面試和專業(yè)考試。根據(jù)公共筆試成績由高到低的順序，按照1:5的比例確定面試人選，并列第5名的考生同時進入面試。面試人選、時間、地點、進入崗位面試最低分數(shù)和有關事項由招聘單位另行通知。根據(jù)崗位需要，部分專業(yè)技術崗位增加專業(yè)考試。由招聘單位確定面試和專業(yè)考試合格線，并在考試前以補充公告的形式告知考生。相關安排請查看中國農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才網(wǎng)招聘單位補充公告。
3.綜合成績計算?？荚嚲C合成績的計算按照筆試成績占40%，面試成績占60%的比例計算。如進行專業(yè)考試，綜合成績核算規(guī)則見《農(nóng)業(yè)農(nóng)村部在京單位2025年度公開招聘應屆高校畢業(yè)生崗位信息》備注欄。
（四）體檢和考察
根據(jù)綜合成績由高到低的順序，按照1:1的比例等額確定體檢、考察人選。
1.體檢。參照現(xiàn)行公務員錄用體檢標準組織實施體檢，由招聘單位組織。
2.考察。采取查閱個人檔案、個別談話等多種形式，按照德才兼?zhèn)?、以德為先的原則，全面考察政治思想、道德品質、遵紀守法、能力素質、工作學習表現(xiàn)以及是否需要回避的情況等，并對應聘人員資格條件進行復查核實。
因應聘人員主動放棄或體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)的崗位候選人空缺，經(jīng)招聘單位研究后決定是否遞補。
（五）公示和聘用
根據(jù)考試、體檢和考察結果研究確定擬聘人選，并在中央和國家機關所屬事業(yè)單位公開招聘服務平臺、中國農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才網(wǎng)和招聘單位網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。
公示期滿無異議，且2025年12月31日前取得崗位要求的學歷學位證書的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，福利待遇按國家規(guī)定執(zhí)行。聘用人員實行試用期制度，試用期滿考核合格的予以轉正。
五、其他事項
（一）后續(xù)有關安排將另行通知，請及時關注中國農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才網(wǎng)、招聘單位官網(wǎng)和報考系統(tǒng)，并保持手機暢通。
（二）本次招聘各環(huán)節(jié)考試均不指定輔導用書，不舉辦、不委托任何機構舉辦輔導培訓班。
（三）報考系統(tǒng)技術咨詢電話: 13555494895、18965688689；招聘崗位條件及報名咨詢電話見《農(nóng)業(yè)農(nóng)村部在京單位2025年度公開招聘應屆高校畢業(yè)生崗位信息》。
農(nóng)業(yè)農(nóng)村部人事司
2025年3月3日
附件1 農(nóng)業(yè)農(nóng)村部在京單位2025年度公開招聘應屆高校畢業(yè)生崗位信息
責任編輯：人事處
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