无码吃奶揉捏奶头高潮视频-国产乱码精品一区二三区最新-在线精品亚洲欧洲第一页-国产精品视频中文字幕

當(dāng)前位置:   政策與改革 > 調(diào)查研究

農(nóng)墾調(diào)研:推進(jìn)中國式農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化

時間:2023-08-24 作者:李鋼 來源:企業(yè)管理雜志 點(diǎn)擊次數(shù):97441

  《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)農(nóng)墾改革發(fā)展的意見》指出,農(nóng)墾是國有農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的骨干和代表,是推進(jìn)中國特色新型農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的重要力量。甘肅農(nóng)墾集團(tuán)積極響應(yīng)國家方針號召,按照新時期農(nóng)墾改革發(fā)展的總體要求,逐步深化農(nóng)墾管理體制和經(jīng)營機(jī)制改革,不斷加快推進(jìn)農(nóng)墾現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展,已取得初步成效。
  2021年10月,中國社會科學(xué)院工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所成立調(diào)研組前往江蘇農(nóng)墾調(diào)研,江蘇農(nóng)墾五統(tǒng)一做法和經(jīng)驗得到了充分肯定,但調(diào)研組也有疑慮,作為中國經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)省份之一,江蘇農(nóng)墾的實踐經(jīng)驗?zāi)芊窆┢渌貐^(qū)借鑒?
  2023年4月,調(diào)研組赴甘肅農(nóng)墾考察其所屬的五個農(nóng)場和一個專業(yè)化公司(亞盛股份)。這五個農(nóng)場分別是條山農(nóng)場、黃羊河農(nóng)場、黑土洼農(nóng)場、金昌農(nóng)場和勤鋒農(nóng)場。其中,條山和黃羊河農(nóng)場情況較好;黑土洼和金昌農(nóng)場情況屬于中等水平;勤鋒農(nóng)場近兩年剛剛扭虧為盈,在甘肅農(nóng)墾排名靠后。
  除了農(nóng)場,甘肅農(nóng)墾還有一些牧場,這些牧場主要集中于甘肅西部,近兩年由于肉類價格下跌,牧場經(jīng)營績效低迷。此外,甘肅農(nóng)墾還有亞盛股份、莊園牧場、莫高股份三個上市公司。
  調(diào)研之初,調(diào)研組原以為甘肅作為中國人均GDP最低的省份,甘肅農(nóng)墾的經(jīng)營業(yè)績并不突出,思想相對保守,但是通過本次調(diào)研,調(diào)研組認(rèn)為甘肅農(nóng)墾很多經(jīng)營理念與做法值得各地農(nóng)墾企業(yè)學(xué)習(xí)借鑒。

  一、甘肅農(nóng)墾改革發(fā)展實踐
   第一,培育主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。無論是集團(tuán)公司還是農(nóng)場,甘肅農(nóng)墾都在不斷培育主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),相繼培育壯大了種業(yè)、葡萄酒、馬鈴薯、甜糯玉米、食葵等從田間到餐桌的全產(chǎn)業(yè)鏈龍頭企業(yè)。
例如,受當(dāng)?shù)貧夂蚝屯寥赖茸匀粭l件影響,玉米和馬鈴薯已成為甘肅農(nóng)墾的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。玉米制種推進(jìn)了當(dāng)?shù)噩F(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展,帶動職工及周邊農(nóng)民增收;馬鈴薯因其生長周期相對較短、品質(zhì)較好,相對于小麥用水量少,也成為特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。
  第二,延長產(chǎn)業(yè)鏈,將增值環(huán)節(jié)留在農(nóng)墾。甘肅農(nóng)墾黃羊河農(nóng)場與美國樂事公司合作,針對馬鈴薯種植成立合作公司,農(nóng)場每年增收三四千萬元,該模式理念來自中央倡導(dǎo)的強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)鏈。甘肅農(nóng)墾的成功實踐驗證了該模式的有效與可行,這讓調(diào)研組看到甘肅農(nóng)墾在培育主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)上的決心和成果。 為了延長主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的全產(chǎn)業(yè)鏈,甘肅農(nóng)墾于2021年收購了民營企業(yè)莊園牧場,完成甘肅省首例落地的國資并購民營上市公司項目。通過并購,甘肅農(nóng)墾集團(tuán)立足奶制品終端市場銷售,從產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同效應(yīng)出發(fā),持續(xù)推動相關(guān)農(nóng)場加快統(tǒng)一經(jīng)營步伐,調(diào)整優(yōu)化自有耕地和流轉(zhuǎn)耕地的種植結(jié)構(gòu),擴(kuò)大牧草種植面積,壯大奶牛養(yǎng)殖規(guī)模。甘肅農(nóng)墾集團(tuán)在打造國內(nèi)最大的高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)苜蓿草生產(chǎn)企業(yè)的同時,也為莊園牧場提供了充足的高品質(zhì)飼草料,實現(xiàn)了從種植到養(yǎng)殖、從加工到銷售的全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展,既促進(jìn)了集團(tuán)種植業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,又提升了集團(tuán)奶業(yè)發(fā)展水平和綜合抗風(fēng)險能力。
  第三,農(nóng)業(yè)技術(shù)應(yīng)用和研發(fā)水平處于較高水準(zhǔn)。甘肅農(nóng)墾旗下的科技公司和研究院通過標(biāo)準(zhǔn)化種植技術(shù)、節(jié)水技術(shù)等提高經(jīng)濟(jì)效益與生產(chǎn)技術(shù)水平,并在特種藥物的機(jī)械化上取得重大突破。如甘肅農(nóng)墾金昌農(nóng)場與武漢某大學(xué)合作共同研發(fā)了割漿機(jī)器人。
  第四,生態(tài)文明建設(shè)走在前列。與同類型農(nóng)業(yè)企業(yè)相比,甘肅農(nóng)墾一直面臨水資源匱乏等不利因素,因此其從各方面加大節(jié)水技術(shù)研發(fā),促進(jìn)節(jié)水灌溉技術(shù)的革新,包括滴灌和噴灌技術(shù),以及水肥一體化等。
在勤鋒農(nóng)場,調(diào)研組發(fā)現(xiàn)該農(nóng)場地膜使用期限可達(dá)兩年,不僅降低了種植成本,還降低了資源投入量。可以說,甘肅農(nóng)墾非常注重利用科技創(chuàng)新提高經(jīng)濟(jì)效益,推動了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)綠色發(fā)展。
  第五,促進(jìn)共同富裕。一是先進(jìn)種植技術(shù)與品種對當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶有一定帶動作用。二是農(nóng)場大量用工需求一方面可促進(jìn)當(dāng)?shù)剞r(nóng)民就業(yè),另一方面拓寬了農(nóng)民增收渠道。三是農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施(如冷庫)對當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展有支撐作用。

  二、從甘肅農(nóng)墾看國有農(nóng)業(yè)企業(yè)統(tǒng)一經(jīng)營
   雖然甘肅農(nóng)墾還有一些土地是職工或者外來人員承包,但甘肅農(nóng)墾一直注重統(tǒng)一經(jīng)營程度的提升。調(diào)研組發(fā)現(xiàn)注重統(tǒng)一經(jīng)營的農(nóng)場經(jīng)濟(jì)效益通常更好。如黃羊河農(nóng)場就是一個成功案例,其統(tǒng)一經(jīng)營程度在甘肅農(nóng)墾中最高,經(jīng)濟(jì)效益也最好。
  統(tǒng)一經(jīng)營程度的提高可進(jìn)一步使企業(yè)發(fā)揮自身的品牌作用,對其經(jīng)濟(jì)效益提升有較大幫助。
  比如,黃羊河農(nóng)場與美國樂事公司成立合作公司負(fù)責(zé)馬鈴薯種植,在種植前就明確銷售渠道。每年樂事公司需支付一定的租金,土地面積約為2.5萬畝,每畝約1000元;種植成本由樂事公司和黃羊河農(nóng)場各承擔(dān)一半。
  如果該年度種植情況與經(jīng)濟(jì)效益較好,農(nóng)場可與樂事公司分成。除馬鈴薯之外,黃羊河農(nóng)場所屬食品公司也銷售鮮食玉米,并成功簽約麥當(dāng)勞,成為該品牌玉米粒中國供貨商。
  調(diào)研組還發(fā)現(xiàn)農(nóng)場的每一種產(chǎn)業(yè),無論是辣椒、玉米還是馬鈴薯,都有較好收益。全國各地農(nóng)墾企業(yè)都有各自的優(yōu)勢與不足,但發(fā)展較好的農(nóng)場共同之處在于能抓住市場機(jī)遇,找到穩(wěn)定的銷售渠道,以市場作為促進(jìn)統(tǒng)一經(jīng)營的抓手,確保長期收益。
  為什么統(tǒng)一經(jīng)營后就更加有可能找到像樂事公司這樣的國際企業(yè)合作?原因當(dāng)然是多方面的,其中一個關(guān)鍵農(nóng)業(yè)技術(shù)問題是輪作,也就是不同的作物需要在不同的土地上輪換種植。
  以黃羊河農(nóng)場與樂事公司的合作為例,黃羊河農(nóng)場擁有大約10萬畝土地,每年與樂事公司合作種植的馬鈴薯分布在不同地塊,同一地塊根據(jù)種植的作物(玉米、馬鈴薯或辣椒)進(jìn)行輪換。
  農(nóng)場與樂事公司的合作,需要每年與實際種植者進(jìn)行協(xié)調(diào)。若沒有實現(xiàn)統(tǒng)一經(jīng)營,樂事公司將很難協(xié)調(diào)與農(nóng)戶的關(guān)系,無法有序開展技術(shù)指導(dǎo),產(chǎn)品質(zhì)量最終無法保證。
  由于黃羊河農(nóng)場抓住了市場銷售這一關(guān)鍵環(huán)節(jié),不僅經(jīng)營風(fēng)險小而且經(jīng)濟(jì)效益高,在協(xié)調(diào)內(nèi)部的經(jīng)營主體時也較為容易,使經(jīng)營主體認(rèn)同并按其指揮棒運(yùn)轉(zhuǎn)。近兩年,勤鋒農(nóng)場有近四千畝地實行統(tǒng)一經(jīng)營,已經(jīng)實現(xiàn)扭虧為盈。總體來看,統(tǒng)一經(jīng)營程度越高的農(nóng)場,效益越好。
  當(dāng)然,甘肅農(nóng)墾能不斷提高統(tǒng)一經(jīng)營的程度,也與甘肅農(nóng)墾強(qiáng)調(diào)“改革永遠(yuǎn)在路上”有關(guān)。調(diào)研中,調(diào)研組被甘肅農(nóng)墾不斷改革的精神所感動。
  自20世紀(jì)80年代起,甘肅農(nóng)墾就啟動了改革,并一直不斷調(diào)整適應(yīng)市場變化。甘肅農(nóng)墾的干部絕大部分已經(jīng)按照企業(yè)化方式進(jìn)行了身份轉(zhuǎn)換,這使得甘肅農(nóng)墾在應(yīng)對市場變化時更具靈活性和主動性。由于較早完成了企業(yè)改制,甘肅農(nóng)墾的干部精神飽滿,積極向上,在面對困難時展現(xiàn)出堅韌不拔的精神,積極改革,尋求出路。
  盡管甘肅農(nóng)墾的自然條件、經(jīng)濟(jì)條件并不優(yōu)越,土地資源相對有限,但甘肅農(nóng)墾在爭取資源和實施策略上都展現(xiàn)出較高的主動性和智慧。即使經(jīng)營效益不太好的勤鋒農(nóng)場,農(nóng)場負(fù)責(zé)人也在積極思考如何改善條件,爭取更多資源,提升工作效率;地處高海拔地區(qū)的黑土洼農(nóng)墾每年仍然能實現(xiàn)上千萬元的利潤,就連調(diào)研組中的老農(nóng)墾人都十分驚嘆。

  三、國有農(nóng)場發(fā)展中存在的問題
   1. 如何因地制宜,平衡經(jīng)濟(jì)效益和農(nóng)墾的四大使命
  2015年11月27日,中共中央、國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)農(nóng)墾改革發(fā)展的意見》提出,農(nóng)墾是保障國家糧食安全和重要農(nóng)產(chǎn)品有效供給的國家隊,是中國特色新型農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的示范區(qū),農(nóng)墾是農(nóng)業(yè)對外合作的排頭兵,是安邊固疆的穩(wěn)定器。
農(nóng)墾是農(nóng)業(yè)企業(yè),必須要做到能自我發(fā)展。在甘肅,國有企業(yè)最重要的考核指標(biāo)是經(jīng)濟(jì)效益,如何平衡經(jīng)濟(jì)效益和國有企業(yè)的使命? 不根據(jù)各地實際,簡單按國家有關(guān)部委要求層層分解任務(wù)指標(biāo),會存在不少問題。比如受自然地理條件限制,甘肅農(nóng)墾更適合種植馬鈴薯和辣椒,而不是小麥。然而在考核制度中,馬鈴薯并不被計入糧食安全考核指標(biāo),而是強(qiáng)制要求種植小麥,小麥的種植又需要大量水資源,甘肅西部地區(qū)不僅資源條件難以支持,經(jīng)濟(jì)效益也不好。
  2. 如何解決任期制和農(nóng)業(yè)長效機(jī)制之間的矛盾
  目前國有企業(yè)負(fù)責(zé)人都是任期制,若任期制時間較長,對企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展較為有利,但實際任期往往較短,造成政策延續(xù)性不強(qiáng),影響了企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展。這不僅是農(nóng)墾企業(yè)面臨的問題,其他國有企業(yè)也可能面臨,但在農(nóng)業(yè)企業(yè)中尤為明顯,因為農(nóng)業(yè)往往需要更長的投入時間才能看到明顯效果。所以,有時候會看到前任領(lǐng)導(dǎo)栽下的“樹”卻由后任領(lǐng)導(dǎo)來“乘涼”。在最近幾年的調(diào)研中調(diào)研組了解到有的農(nóng)場種植了果樹;新的領(lǐng)導(dǎo)班子就任后,將即將掛果的果樹砍掉,轉(zhuǎn)而進(jìn)行其他農(nóng)業(yè)活動。農(nóng)業(yè)需要以“年”為單位的投入期才可能進(jìn)入收獲期,但領(lǐng)導(dǎo)的任期相對較短,這兩者之間的矛盾如何解決?
  3. 如何處理社會穩(wěn)定與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)系
  20世紀(jì)80〜90年代,由于農(nóng)業(yè)經(jīng)營效益不好,加上當(dāng)時的經(jīng)濟(jì)和技術(shù)水平低,農(nóng)場為了穩(wěn)定生產(chǎn),讓職工承包土地,目前大部分農(nóng)墾都形成了以職工家庭農(nóng)場為基礎(chǔ)的雙層經(jīng)營體制。在農(nóng)業(yè)景氣度提升與經(jīng)濟(jì)技術(shù)水平變化的雙重影響下,相當(dāng)多的農(nóng)場看到了統(tǒng)一經(jīng)營的好處,傾向加大統(tǒng)一經(jīng)營力度時,如何處理好職工利益與農(nóng)場可持續(xù)發(fā)展關(guān)系是目前更多農(nóng)場面臨的問題。另外,同時期相當(dāng)多的農(nóng)場還引進(jìn)了外來務(wù)工人員,他們已經(jīng)在農(nóng)場工作近四十年。例如,勤鋒農(nóng)場為了有足夠的人種地,在20世紀(jì)80年代接收約八百名水庫移民,他們不是農(nóng)場職工,也沒有職工相應(yīng)的社會保障。勤鋒農(nóng)場有統(tǒng)一經(jīng)營的動力,但如何正確協(xié)調(diào)與這些移民的利益關(guān)系,保證社會穩(wěn)定的同時,實現(xiàn)更好的經(jīng)濟(jì)效益?不僅甘肅農(nóng)墾有這一問題,其他地區(qū)的大部分農(nóng)墾不同程度上也有類似的問題。在經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū),職工子女往往沒有更好的就業(yè)渠道,也希望通過承包土地來獲得穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)來源,這使得處理此類問題難度更大。

  四、國有農(nóng)場未來發(fā)展的思考與建議
   總體來說,農(nóng)墾系統(tǒng)面臨著諸多問題,包括領(lǐng)導(dǎo)任期與農(nóng)業(yè)長效機(jī)制的沖突,經(jīng)濟(jì)效益與四大使命的協(xié)調(diào),經(jīng)營管理機(jī)制的改革,以及如何處理職工和外來人員的問題等。解決這些問題需要綜合考慮各方面的因素,以實現(xiàn)農(nóng)墾系統(tǒng)的穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展。
  第一,協(xié)調(diào)好農(nóng)業(yè)的長周期性和短期的經(jīng)營決策,加強(qiáng)針對農(nóng)墾改革方向的戰(zhàn)略性研究,做好頂層設(shè)計。在經(jīng)濟(jì)學(xué)中,常常通過蛛網(wǎng)模型分析農(nóng)業(yè),因為農(nóng)業(yè)是一個長周期行業(yè),每年都有波動,且長期存在周期性。我們在過去解決農(nóng)墾經(jīng)營困難時所采取的措施,如承包經(jīng)營、職工包地等,可能已經(jīng)變成了現(xiàn)在問題的源頭,因為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)周期發(fā)生了變化,國家農(nóng)業(yè)政策也有所調(diào)整。
  第二,建立完善的經(jīng)營管理機(jī)制,處理好理論邏輯、歷史邏輯和實踐邏輯。理論邏輯主要解決的是應(yīng)然問題,也就是應(yīng)該如何去做。習(xí)近平總書記一直強(qiáng)調(diào)“兩個毫不動搖”,我們需要準(zhǔn)確把握未來農(nóng)業(yè)發(fā)展方向,同等重視實踐邏輯和歷史邏輯。比如,考慮到部分外來務(wù)工人員在農(nóng)場工作二三十年,不能簡單依據(jù)法律不再讓這些人員承包土地,既要做到合法,也要做到合情合理。
  第三,協(xié)調(diào)政策統(tǒng)一與因地制宜的關(guān)系,杜絕“一刀切”。在一些外來人口較少、市場經(jīng)濟(jì)相對發(fā)達(dá)的地方,比如安徽農(nóng)墾按法律法規(guī)清退外來承包人員,提升統(tǒng)一經(jīng)營程度,這樣做或許可行。但甘肅農(nóng)墾不能用安徽農(nóng)墾的方式對待外來人員,否則可能引起社會的不穩(wěn)定。要結(jié)合具體情況,尤其是每個農(nóng)墾區(qū)的具體情況制定政策。政策原則性越強(qiáng)越好,各地方根據(jù)自己的實際情況制定更具體的措施,讓各個農(nóng)場的負(fù)責(zé)人有主動工作的動力。總體來說,應(yīng)該給農(nóng)墾一個方向,然后讓各農(nóng)墾根據(jù)本地實際情況決定具體路徑。
  第四,強(qiáng)化對農(nóng)墾企業(yè)社會化服務(wù)功能的考核。1959年4月29日,毛澤東同志就機(jī)械化等六個問題寫了一篇《黨內(nèi)通信》,提出“農(nóng)業(yè)的根本出路在于機(jī)械化”的著名論斷,為我國農(nóng)業(yè)發(fā)展之路指明了方向。目前全國農(nóng)墾企業(yè)的機(jī)械化程度已經(jīng)很高,下一步農(nóng)墾不僅要提升自身機(jī)械化程度,還要積極開展對周邊農(nóng)戶社會化服務(wù),既可以降低自身機(jī)械化的成本,又可以解決周邊農(nóng)戶機(jī)械化成本,解決“誰來種地”的難題。條山農(nóng)場在冷庫有富余能力的情況下,積極為當(dāng)?shù)厮N植戶提供服務(wù),不僅增加了收入,而且使果農(nóng)在豐年有一個好收入。黃羊河農(nóng)場周邊農(nóng)民跟隨黃羊河農(nóng)場種植馬鈴薯,已經(jīng)形成事實上的“技術(shù)溢出”,下一步農(nóng)場應(yīng)主動利用自己的技術(shù)優(yōu)勢,提供農(nóng)技服務(wù),帶動農(nóng)戶增收。農(nóng)墾企業(yè)社會化服務(wù)不僅應(yīng)成為其考核的指標(biāo),相關(guān)部門也應(yīng)出臺政策,對其進(jìn)行鼓勵與支持。
  第五,帶動當(dāng)?shù)夭粩嗵剿靼菪跃G色發(fā)展道路。目前農(nóng)業(yè)污染及大量使用農(nóng)藥、化肥所帶來的高排放已經(jīng)成為中國綠色發(fā)展的難題;在有些地區(qū),農(nóng)業(yè)的高強(qiáng)度用水也是地區(qū)可持續(xù)發(fā)展的難題。由于水資源缺乏,甘肅農(nóng)墾十分注意節(jié)水技術(shù),大量農(nóng)田使用節(jié)水滴灌技術(shù),甚至黃羊河農(nóng)場還成立生產(chǎn)滴灌設(shè)施的工廠。農(nóng)場農(nóng)業(yè)技術(shù)水平較高,可以根據(jù)當(dāng)?shù)氐淖匀粭l件,選擇更加合適的農(nóng)作物進(jìn)行種植。黃羊河農(nóng)場選擇種植馬鈴薯,不僅比種小麥效益好,而且節(jié)水;農(nóng)場還完善了水肥一體化技術(shù),精準(zhǔn)施肥,減少化肥使用量。農(nóng)作物選擇及標(biāo)準(zhǔn)化的種植技術(shù)被當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶學(xué)習(xí),對當(dāng)?shù)厣鷳B(tài)可持續(xù)發(fā)展產(chǎn)生了積極影響。
  第六,處理好國有農(nóng)場土地資產(chǎn)化與證券化。目前全國國有農(nóng)場土地確權(quán)工作基本完成,土地(特別是耕地)是國有農(nóng)場事實上最重要的資產(chǎn)。因而有些理論與實際工作者積極探索土地資產(chǎn)化與證券化的路徑。
  江蘇農(nóng)墾和甘肅農(nóng)墾在土地經(jīng)營模式方面有所不同:江蘇農(nóng)墾土地資產(chǎn)在集團(tuán)公司,集團(tuán)公司將土地通過長期租賃合同交給集團(tuán)控股的上市公司經(jīng)營;而甘肅農(nóng)墾的部分土地資產(chǎn)在改革發(fā)展過程中通過定向增發(fā)、資產(chǎn)置換等形式重組到集團(tuán)控股的上市公司亞盛集團(tuán)。
  調(diào)研組認(rèn)為,在目前情況下,應(yīng)該嚴(yán)格控制土地資產(chǎn)化與證券化,不鼓勵國有農(nóng)場將土地抵押貸款、入股等資產(chǎn)化與證券化的方式,以防國有農(nóng)地的流失。

  作者單位 中國社會科學(xué)院工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所

責(zé)任編輯:經(jīng)濟(jì)研究處

本網(wǎng)為非營利性網(wǎng)站,轉(zhuǎn)載的文章并不代表本網(wǎng)觀點(diǎn)。如本網(wǎng)轉(zhuǎn)載稿涉及版權(quán)等問題,請來電、來函與我們聯(lián)系。
?
主辦單位:中國農(nóng)墾經(jīng)濟(jì)發(fā)展中心
地址:北京市朝陽區(qū)東三環(huán)南路96號農(nóng)豐大廈 郵編:100122
京ICP備11035685號-1 京公網(wǎng)安備 11010502034728號
   
日本一区二区免费在线不卡| 国产日韩欧美在线视频播放 | 国产亚洲综合一区二区| 欧美一级久久久一区二区| 国产麻豆剧传媒免费观看| 欧美日韩欧美性生活视频| 中国一级做a爰片久久毛片 | 国产一区二区精品播放| 18出禁止看的色视频| 未满十八禁止在线播放| 俄罗斯美女扒开B口B毛男人玩吗| 91人妻人人澡人人爽人人精品一 | 成人国产亚洲欧美日韩| 亚洲大尺度无码无码专线一区 | 亚洲AV无码一区二区三区动漫| 久久久久久一区二区三区四区别墅| av中文字幕潮喷在线观看| 一级国产片在线观看免费| 人妻人人澡人人添人人爽桃色| 午夜av成人在线观看| 国产蜜臀av在线一区在线| 亚洲欧美国产专区在线观看 | 日韩午夜三级一区二区| 亚洲欧美制服在线88p| 中文字幕乱码一区久久麻豆蜜芽| 男人捅开女人的逼国语对白| 中文字幕国产不卡一区| 日本高清中文字幕免费二区| 亚洲精品福利视频免费| 亚洲狠狠丁香综合一区| av中文字幕潮喷在线观看| 欧美人妻少妇精品久久| 麻豆成人久久精品二区三区红| 要肉棒插死骚货黄色视频| 国产福利精品蜜臀91啪| 未满十八禁止在线播放| 亚洲最大最粗最猛视频| 在线蜜臀av中文字幕| 肉棒插小穴视频你懂得分享| 亚洲AV无码一区二区三区动漫| 深夜美女高潮喷白浆视频| 情色中文字幕在线观看| 女自慰喷水大学生高清免费看| 亚洲欧美日韩欧美一区二区三区| 无码少妇一级av片在线观看| 亚洲欧美日韩一区二区三区情侣| 日韩精品少妇专区人妻系列| 国产尤物av一区在线| 一本在线视频中文免费看| 久久精品国产在热亚洲| 99爱在线精品视频免费观看9| 黑人精品一区二区三区av| 成年人午夜黄片视频资源| 女自慰喷水大学生高清免费看| 亚洲精品福利视频免费| 国产免费内射又粗又爽密桃视频| 一本色道久久88综合日韩| 未满十八禁止在线播放| 麻豆回家视频区一区二| 欧美黄色成人在线电影| 麻豆精品人妻一区二区三区99 | 国产爽又爽视频在线观看| 欧美二精品二区免费看| 女生尿洞被男生捅的视频| 欧美日韩精品成人影院| 欧美熟妇另娄久久久久久| 麻豆成人久久精品二区三区红| 无码不卡免费中文字幕在线视频| 国产富婆高潮一区二区| 亚洲AV无码专区片在线观看| 九九热视频大全精品免费| 欧美一区二区三区 中文字幕 | 嗯啊不要用力操逼视频cable | 国产成人精品无人区一区| 成人性爱大阴茎视频高甜| 97精品日韩欧美一区二区三区| 大香蕉在线大香蕉在线大香蕉在线| 一本到在线观看免费收看| 色偷偷的亚洲男人的天堂| 中文字幕婷婷丁香色五月| 久久久久精品产亚洲av| 中文字幕 乱码 中文乱码视频| 男生鸡巴操女生逼逼视频。| 两根肉棒操的好爽的视频| 中国一级全黄的免费观看| 日韩精品少妇专区人妻系列| 久久久久精品产亚洲av| 999久久久久国产精品麻豆| 国产男女猛进猛出粗暴啊| 美女张开腿让男人桶到爽裸体| 淫荡女人水嫩嫩逼爆肏视频| 伊人成人在线高清视频 | 日韩精品一区二区三区视频网| 亚洲91美女夜夜爱爽爽福利| 亚洲高清中文字幕综合网| 俄罗斯美女扒开B口B毛男人玩吗| 国产精品色多多在线观看| 亚洲人妻一区二区久久| 日韩中文字幕在线视频免费观看| 国产精品青青爽在线观看| 天堂av毛片免费在线看| 国产精品久久久久久妇女免费| 污污污视频在线观看免费视频| 国产又黄又爽又粗的视频在线观看 | 青草精品视频在线播放| 性生活在线免费观看小视频| 欧美一区二区三区最新| 91福利区一区二区三区| 重磅泄露操鸡吧美女视频| 18出禁止看的色视频| 97碰碰车成人免费视频| 亚洲精品福利视频免费| 最新精品亚洲成a人在线观看| 卡通动漫一区二区综合| 好吊妞一样的免费视频| 大鸡巴厂长狂操女人的无毛小逼 | 色综合久久88色综合久久天| 91大香蕉大香蕉尹人在线| 欧美久久国产精品性夜春夜夜爽| 成人欧美一区二区三区1314| 国产精品久久av麻豆| 国产日韩一区二区不卡视频| 免费 无码 国产在线观| 欧美日韩一区二区人妻| 国产福利精品蜜臀91啪| 欧美熟妇另娄久久久久久| 91豆麻精品91久久久久久| 插烧女人屁眼视频在线观看| 青青草青娱乐免费在线视频| 国产精品我不卡在线观看| 美女主播视频福利一区二区 | 亚洲一区二区懂色av| 绝顶人妻中文字幕精品一区| 九九热最新免费在线观看| 情色中文字幕在线观看| 亚洲欧美日韩偷拍丝袜| 国产精品一区二区三区欧美| 91嫩草国产在线无码观看| 黄色三级三级三级免费观看| 免费观看拍1000线观看| 亚洲精品制服丝袜中文字幕乱码| av中文字幕潮喷在线观看| 男生大肉捧插女生的视频| 天天操操夜夜操97| 久久久久久曰本av免费免费看 | 色欲av一区二区三区精品| 国内少妇人妻精品视频| 亚洲高清在线精品一区二区 | 91九色视频在线观看| 中文人妻熟妇精品乱又伧老牛在线| 久久综合中文字幕一区二区| av日韩精品在线播放| 91中文字幕在线永久| 国产在线乱码一区二区三区潮浪| 裸体女人啊啊啊啊射了好多人啊| 搜索黑人性欧美大战久久| 人成网av精品自在自拍| 精品色欲久久久青青青人人爽| 国产91精品系列在线观看| 91嫩草国产在线无码观看| 日本在线有码中文视频| 黄色视频在线观看破处女| 亚洲欧洲国产精品香蕉网| 亚洲免费视频区一区二| 亚洲AV无码一区二区少妇| 国产学生粉嫩在线观看在| 人妻少妇精品视频区二| 午夜老湿机福利免费观看| 欧美精品aaaa久久久| 亚洲一区二区懂色av| 久久精品无码一级毛片温泉| 成人福利视频免费观看| 国产一区二区精品播放| 久久999热这里的精品| 亚洲欧美日韩一区二区三区情侣 | 男人捅开女人的逼国语对白| 欧美一级久久久久久国产| 成年女人喷潮毛片免费播放| 东北老女人被操的大声喊逼痒死| 国产91精品系列在线观看| 国产日韩一区二区不卡视频 | 国产精品91福利一区二区三区| 操逼啊口爆啊rrr中途啊免费| 99久久午夜精品一区二区欧美| 蜜臀视频免费国产在线视频| 色久悠悠在线观看视频| 91精品国产美女福到在线不卡| 色综合天天综合网天天| 国产日本亚洲一区二区| 国产精品日韩中文字幕| 无码少妇一级av片在线观看| 蜜桃久久精品一区二区| 日本在线免费播放一区| 91人妻人人澡人人爽人人精品| 深夜福利一区二区三区欧美| 性夜国产夜春夜夜爽三级| 男生把坤巴放进女生屁屁| 欧美精品在欧美一区二区三区| 操小逼流白浆日韩免费小视频| 日本成年人大片免费观看| 亚洲欧洲av午夜精品| 人妻内射一区二区在线视| 精品人妻一区二区三区mp4| 抖阴视频啊啊啊好舒服大鸡吧| 国产草莓视频无码a在线观看| av黄频在线观看免费| 日本在线不卡v2区| 97久久精品国产精品青草| 色橹橹欧美在线观看视频高清免费| 亚洲精品国产欧美成人| 午夜宅男在线视频观看| 超大鸡巴操处女小骚逼免费视频| 女同互玩中文字幕久久| 可以在线观看的黄色av| 激情五月天丁香啪啪综合| 小伙子狂暴大奶子美女逼| av天堂午夜在线观看| 91九色成人在线观看| 色久悠悠在线观看视频| 精品欧美激情一区二区三区| 国产va免费精品观看精品视频| 亚洲欧美日韩偷拍丝袜| 漂亮的小蜜桃在线观看| 亚洲精品黄网在线观看| 久久这里只要精品视频| 男的鸡插进女的逼免费视频| 男女互射视频在线观看| 四虎永久在线精品视频免费观看| 午夜福利片国产精品张柏芝 | 亚洲一区二区三区网址| 亚洲av日韩av高清在线播放| 日本在线有码中文视频| 国产蜜臀大码av影院| 国产成人久久精品麻豆一区| 丰满人妻av一区二区| 美女脱光衣服露出奶头和尿头吊嗨| 九九最新视频免费观看九九视频| 成人经典视频免费在线| 激情毛片av在线免费看| 伊人久久大香线蕉亚洲日本强| 我要大鸡吧在线观看免费| 国产黄片一级二级三级| 成年免费A级毛片天天看| 正在播放国产无套露脸视频| 美女av一区二区三区| 日韩av不卡在线播放| 91久久精品一区二区三区色欲| 四虎精品视频永久免费| 大鸡插黄在床上做运动不遮掩| 黑人精品一区二区三区av| 91精品国产福利在线观看性色| 大鸡巴操女生视频男上女下式黑人| 中文人妻熟妇精品乱又伧老牛在线| 久久久午夜福利免费视频| 未满十八网站在线观看| 黑丝视频在线播放91| 国产a级久久久精品视频| 未满十八网站在线观看| 97精品国产自产在线观看永久| 国产精品自在拍在线拍| 色哟哟在线观看中文字幕| 欧美情欲片一区二区三区| 欧美日韩国产精品系列区| 黄色顶级男和女性视频毛视频| 国产乱码精品一区二区三区播放| 亚洲av情网站在线观看| 亚洲一区二区精品免费观看| 正在播放女子高潮大叫要| 亚洲一区二区三区欧美在线观看| 精品欧美激情一区二区三区| 欧美乱妇高清无乱码亚洲欧美| 好爽好硬进去了好紧视频| 亚洲av人片乱码色午夜| 亚洲一区二区精品免费观看| 视频一区精品中文字幕| 国产传媒天美av一区二区三区| 在线日韩人妻高清在线| 男人鸡巴插进女人B里的视频| 色橹橹欧美在线观看视频高清免费 | 国产熟女一区二区三区四区| 成年女人午夜毛片免费视频| 免费观看黄色a一级录像| 99爱在线精品视频免费观看9| 欧美日韩国产成人高清视频| 国产三级精品在线不卡| 国产精品久久久久久妇女免费| 九九热视频大全精品免费| 国产精品久久久久久久第一福利 | 玖玖热在线视频免费观看| 999久久久久国产精品麻豆| 黄色国产精品视频入口| 亚洲最大色大成人av| 太大太粗好爽受不了视频| 日本在线不卡v2区| 懂色av噜噜一区二区| 亚洲日韩精品欧美一区二区三区| 看蓝色的鸡巴搞进去女人的逼里面| 最新精品亚洲成a人在线观看| 欧美日韩精品在线观看| 情产国品久久久久久久9999| 夜夜爽狠狠天天婷婷五月| 亚洲中文字幕无码永久免弗首页| 99re7在线观看国产精品| 大鸡巴用力抽插骚逼视频| 日本到在线高清视频观看 | 国自产精品手机在线观看视| 久久综合97丁香色香蕉| 99久久无色码亚洲字幕| 日韩在线中文字幕三区| 国内精品国产成人国产三级 | 久久久精品国产精品久久| 日韩午夜三级一区二区| 欧美色综合视频一区二区三区| 北海莫菲尔国际精品酒店| 国产免费av片在线观看| 奇米777狠狠色噜噜狠狠狠| 在线人妻无码中文dvd视频| 99国产精品亚洲一区二区三区 | 女人香蕉久久毛毛片精品| 国产精品天干天干在线下载| 插逼咬奶头流白浆喷尿视频| 国产精品超碰在线97| 日本漂亮丰满中国人免费看| 国产av人人夜夜澡人人爽软件| 久久久成人亚洲精品无码| av男人在线东京天堂| 看日逼的看日逼的看日逼的看日逼| 日本肥老熟妇在线观看| 欧美一区二区三区爽爽爽| 国产精品高颜值18禁| 野花视频在线观看免费高清版| 精品一区二区日本视频| 五十老熟女高潮嗷嗷叫| 免费黄色日韩在线观看| 中文字幕一区二区人妻秘书| 中文字幕人妻熟女人妻av| 日日摸夜夜添夜夜添亚洲女人| 日本在线不卡v2区| 中国亚洲女人69内射少妇| 国产蜜臀av在线一区在线| 国产一级a级高清性较视频| 亚洲国产精品一区二区久久预告片| 日本一区二区高清视频在线观看| 国产超级碰碰人在线播放| 伊人久久大香线蕉亚洲日本强| 干黑丝袜美女的小骚穴影片| 国产精品亚洲福利在线 | 欧美三级经典影片视频| 亚洲色图视频中文字幕| 日韩欧美在线观看黄色| 自由成熟性生活免费视频| 91出品视频在线观看| 久青草视频在线免费观看| 亚洲最大色视频在线观看| 操白虎护士小骚逼的视频| 视频一区精品中文字幕| 少妇精品视频一区二区免费看| 成人性爱大阴茎视频高甜| 人妻视频在线一区二区三区| 黑人爆操中国明星美女小嫩逼视频 | 国产人碰人摸人澡人视频| 一区二区三区最新中文字幕| 日韩的一区二区区别是什么| 中文人妻熟妇精品乱又伧老牛在线 | 大鸡巴操美女骚逼嫩穴视频| 嗯啊男人捅女人小穴视频| 欧美日韩国产精品系列区| 成人福利在线免费观看视频| 俄罗斯美女扒开B口B毛男人玩吗 | 欧美日高清视频在线观看 | 国产免费av片在线观看| 国产尤物av一区在线| 美女扒开屁股让男人桶大奶子骚逼| 公交车上猛烈的进入的a片视频| 久久99这里只有免费费精品| 人成网av精品自在自拍| 寂寞少妇让水电工爽了一| 一本色道久久亚洲av红楼| 国产欧美又粗又长又爽| 国产97在线精品一区| 肉棒插小穴视频你懂得分享| 绿帽娇妻在卧室疯狂的呻吟| 男人操女人嗷嗷叫的视频| 日日摸夜夜添夜夜添亚洲女人| 美艳人妻办公室抽搐呻吟| 东北少妇自拍高潮喷水| 人妻精品久久一区二区| 日韩免费成人在线视频| 男的鸡插进女的逼免费视频| 玖玖资源网站最新网站| 亚洲韩国强奸理伦中文字| 中文字幕乱码熟女人妻| 国产亚洲精品免费专线视频| 国产激情高中生呻吟视频| 香蕉成人伊视频在线观看| 午夜亚洲理论片在线观看| 污污污视频在线观看免费视频| 国产黄片久久免费观看| 男人用力插美女下面的视频| 97精品国产自产在线观看永久| 亚洲精品不卡一二三区| 精品国语自产拍在线观看| 国产又色又爽又黄的视频多人| 亚洲精品乱码在线播放| 日韩精品女性三级视频| 日韩 国产 精品 亚洲 欧美| 91在线免费在线观看| 五月天丁香婷婷狠狠狠| 99久久视频久久热视频| 超碰人人爽爽人人爽人人 | 欧美人妻精品一区二区三区99| 啊用大鸡巴操骚逼逼视频| 日韩午夜一区二区三区| 国产精品欧美精品日韩精品| 欧美二精品二区免费看| 麻豆精品人妻一区二区三区99| 麻豆回家视频区一区二| 久久这里只要精品视频| 91精品麻豆日日躁夜夜躁| 日本视频一区二区三区观看| 亚洲一区日韩二区精品| 高跟翘臀后进式视频在线观看 | 国产97在线精品一区| 国产福利精品蜜臀91啪| 国产乱码精品一区二区三区麻一豆| 国产精品自在拍在线拍| 高清女厕偷拍一区二区三区| 亚洲精品国产成人综合免费| 99尹人香蕉国产免费天天拍| 中文字幕黄色综合网免费| 美女国产黄色三级片在线播放| 色偷拍亚洲偷自拍视频| 人妻内射一区二区在线视| 欧美日韩人妻精品一区二区在线| 看操小日本女人乱伦逼视频| 国产一区二区三区粉穴| 亚洲国产免费一区二区| 美女很黄很黄的视频免费| 水蜜桃美女对机机小骚逼| 国产精品不卡一区二区久久| 深夜美女高潮喷白浆视频| 波多野结衣AV在线无码播放| 男人添嫩p视频在线观看| 国产精品不卡一区二区久久| 国产麻豆剧传媒免费观看| 日本人疯狂干大鸡巴爽歪歪视频| 欧美激情日韩精品久久久| 少妇高潮喷水久久久久久久久久 | 搡女人真人视频不用下载| 亚洲av情网站在线观看| 欧美无遮挡在线国产不卡| 社保交够15年可以辞职等退休吗| 国产天堂av在线免费观看| 大鸡巴用力抽插骚逼视频| 先锋影音在线资源91| 神马午夜伦理精品亚洲 | 九九在线精品亚洲国产涩爱 | 操小逼流白浆日韩免费小视频| 国产诱惑站着操性感美女小穴视频| 国产午夜福利导航在线| 高潮颤抖大叫正在线播放| 日本特黄特黄录像在线| 中文字幕有码视频推荐| av黄色在线观看一区二区三区| 我要大鸡吧在线观看免费| 祼体美女上厕所被操视频APp| 国产精品视频每日更新国产清纯| 国内精品久久久久久一区二区| 三级片无码高清免费国产| 欧美精品在欧美一区二区三区| 国产亲近乱来精品视频| 国产日本草莓久久久久久| 免费国产高清在线观看最新 | 国产一区二区三区粉穴| 91出品视频在线观看| 国产黄色性生活一级片| 日产乱码一二三区别免费| 国产乱码精品一区二区三区播放| 亚洲色图视频中文字幕| 免费人成视频app不收费| 亚洲av日韩av高清在线播放| 国产热女视频一区二区三区| 男生操女生小逼爽爽爽看看| 一级国产片在线观看免费| 国内精品久久久久久一区二区| 国产99久久精品一区二区300 | 成人亚洲av免费在线| 亚洲欧美日韩一区二区三区情侣 | 国产精品超碰在线97| 欧美一区二区三区爽爽爽| 女同互玩中文字幕久久| 精品国产福利盛宴在线观看 | 在线观看一区二区三区亚洲| 中文字幕在线观看欧美日韩| 国产精品一级二级三级视频| 亚洲精品无码专区在线观看| 污污污视频在线观看免费视频 | 亚洲精品国产欧美成人| 成年大片在线免费播放| 成年女人午夜毛片免费视频| 美女又爽又喷奶观看免费| 干黑丝袜美女的小骚穴影片| 丁香激情综合网激情五月| 国产在线精品一区二区三区不| 欧美色综合视频一区二区三区| 91青青草原免费观看| 亚洲一区二区天堂在线| 在线观看一区二区三区亚洲| 一区二区三区欧美影片| 日本高清一区二区三区高清视频| 探花农村老头操老妇说话对白 | 国产高清视频一区二区| 精品久久久久久久大| 18禁止免费网站免费观看| 人妻熟女一区二区aⅴ在线视频| 午夜免费福利视频一区| 中文字幕日韩精品免费看| 国产精品高清在线播放| 97人人视频波多野结衣蜜月| 国产最新视频一区二区三区| 在线观看性生活免费看| 国产二级一片内射视频| 操爆白皙美女下面的骚逼视频| 美女高潮潮喷冒白浆免费视频| 北海莫菲尔国际精品酒店| 波多野结衣AV在线无码播放| 午夜免费福利视频一区| 巨乳av在线免费观看| 久热热久这里只有精品国产| 免费观看又色又爽又黄的| 一本到在线观看免费收看| 欧美成人三区四区在线观看| 66mio人妻精品一区二区三区| 国产精品亚洲综合第一区| 国产 中文字幕 欧美 日韩| 午夜宅男在线视频观看| 国产福利午夜精品视频| 大鸡吧操我纸牌视频啊啊啊| 精品亚洲一区二区三区91| 免费国产高清在线观看最新| av日韩精品在线观看| 国产亚洲精品免费专线视频| 伊人2222成人综合网| 国产主播精品一区二区三区| 美女av一区二区三区| 午夜免费福利视频一区| 漂亮的小蜜桃在线观看| 青青青国产在线观看资源| av天堂午夜在线观看| 色欲天综合久久久无码网中文| 四房色播五月天婷婷丁香| 先锋影音在线资源91| 欧美成人综合在线观看视频| 春色在线观看中文字幕91| 少妇精品视频一区二区免费看| 国产女人av一级一区二区三区| 国产精品久久av麻豆| 亚洲国产精品成人综合片| 精品中文字幕一级久久免费 | 韩国女主角男女裸体操逼鸡巴操逼| 亚洲国产不卡av在线| 少妇高潮喷水久久久久久久久久| 成人亚洲av免费在线| 男人插女人鸡在线污视频观看| 中文字幕人妻熟女人妻av| av日韩精品在线观看| 女生的小鸡鸡啊啊少妇初三| 麻豆精品人妻一区二区三区99| 四房色播五月天婷婷丁香| 日本精品福利在线视频| 66mio人妻精品一区二区三区 | 亚洲精品午夜福利网| 搡女人真人视频不用下载| 国产日韩欧美亚洲另类| 欧美日韩另类精品激情| 国产精品毛片高清在线完整版 | 亚洲AV成人片色在线观看高潮 | 日韩欧美三级影片在线观看| 中文亚洲精品在线观看| 久久精品人妻少妇区二区| 午夜福利观看在线观看| 久久久久久久久久久久新| 亚洲精品国产欧美成人| 午夜亚洲理论片在线观看| 中文人妻av一区二区三区| 韩国成人台湾天堂在线| 国产精品人妻熟女av| 国产日本草莓久久久久久| 情产国品久久久久久久9999| 男人和女人插插视频免费看| 操 骚逼 骚逼 操骚逼 操骚逼 | 亚洲中文字幕有码视频| 亚洲AV无码专区片在线观看| 扒开老女毛荫荫的黑森林视频| 国产热女视频一区二区三区| 在线视频自拍日韩精品一区| 亚洲最新尤物在线视频| 米奇8888在线精品视频| 亚洲综合色成人影院| 国产精品一区二区三区欧美| 日韩的一区二区区别是什么| 正在播放干肥熟老妇视频| 强奷漂亮的夫上司犯在线观看| 欧美精品aaaa久久久| 三级网站一区二区三区| 大鸡巴厂长狂操女人的无毛小逼| 成人麻豆日韩在无码视频| 九九最新视频免费观看九九视频| 色综合久久久久久久激情| 成人国产激情自拍视频| 91中文字幕在线永久| 国内综合视频一区二区三区| 国产a级久久久精品视频| 曰本精品人妻久久久久久| 夫妻性生活一级黄色大片| 亚洲日本精品熟女视频| 国产在线观看码高清视频| av亚洲中文字幕精品| 中国一级全黄的免费观看| 国产热女视频一区二区三区| 又嫩又硬又黄又爽的视频| 久久国产综合尤物免费观看| 久久午夜无码鲁丝片午夜精品 | 欧美超碰人人爽人人做人人添| 美女被大鸡巴插男内射欧美| 欧洲亚洲综合一区二区三区| 美国黑人大屌操白美女小逼逼| 国产精品污双胞胎在线观看| 男生大肉捧插女生的视频| 美女裸身被操视频免费观看| 国产精品va在线观看无| 午夜福利片国产精品张柏芝| 精品久久国产蜜臀色欲69| 国产精品中文一区二区| 漂亮的小蜜桃在线观看| 国产免费啪嗒啪嗒视频看看| 欧美a级黄色中文字幕手机在线| 97国产精品97久久| 999国产精品永久免费视频| 国产大陆日韩一区二区三区 | 欧美精品国产成人综合亚洲| 久久精品国产91麻豆| 一区二区三区激情在线观看| 这里都是精品熟女内射| 成人精品一区二区夜夜嗨| 鸡鸡插进骚逼视频欧美996| 国产va免费精品观看精品视频| 大陆猛男大鸡巴操骚美女骚逼视频 | 日韩欧美一级特黄大片| 国产免费观看黄av片试看| 深夜欧美福利在线视频| 亚洲美女一区二区暴力吞精| 久久综合亚洲一二三区| 成人午夜视频在线喷水| 日本高清中文字幕免费二区| 99国产精品久久久久久| 国产精品视频免费自拍| 欧洲免费无线码在线观看土| 免费观看又色又爽又黄的| 欧美亚洲另类久久综合婷婷| 久久这里只有视频精品| 99精品视频看国产啪视频新| 男人大鸡巴日逼视频免费| 91亚洲欧美综合高清在线| 日本精品福利在线视频| 女人的天堂av网免费| 亚洲香蕉大尺码专区在线直播| 青春无码三级视频在线播放| 久久婷婷好好热日本手机| 在线观看免费完整版日本| 久久这里只有偷拍精品视频| 日本女优禁断视频中文字幕| 美女扒开屁股让男人桶大奶子骚逼| 日本是全亚洲最发达的国家| 成人福利视频免费观看| 丰满人妻av一区二区| 男人抚摸亚洲女大学生的大胸 | 操逼操逼操逼操逼操逼操逼!!!| 少妇人妻与黑人精品免费视频| 欧美日韩另类精品激情| 久久热福利视频就在这里| 高清一区二区中文字幕| 天天久久狠狠伊人第一麻豆 | 国产郑州性生活免费| 欧美大鸡巴猛插肥婆视频| 欧美成人动漫免费在线观看| 成年人午夜黄片视频资源| av男人在线东京天堂| 又嫩又硬又黄又爽的视频| 99国产精品久久久久久| 精品国产三级国产普通话| 成年女人午夜毛片免费视频| 夜夜嗨天堂精品一区二区| 亚洲乱码中文欧美第一页| 91日本精品免费在线视频| 久久综合九色综合97| 男生把坤坤戳进女生阴道里的视频| 人妻在线有码中文字幕| 97人妻碰碰碰久久久久免费| 大鸡巴操美女骚逼嫩穴视频| 中文字幕亚洲精品激情欧美| 亚洲色图视频中文字幕| 99久久无色码亚洲字幕| 午夜av成人在线观看| 日本一区二区高清视频在线观看| 国产精品久久久久久妇女免费| 99久久精品99久久精品视频| 水蜜桃在线精品视频网| 国产传媒天美av一区二区三区| 亚洲国产成人精品一区91| 国产欧美成人精品一区二区| av日韩精品在线观看| 亚洲欧洲av午夜精品| 男生鸡巴操女生逼逼视频。| 欧美激情视频一区 二区| 男女鸡巴插黄激情视频欧美| 久久久久久一区二区三区四区别墅 | 亚洲综合色一区二区三区蜜臀| 国产视频一区二区三区免费看| 久久久久精品产亚洲av| av日韩精品在线播放| MM1313亚洲精品无码久久| 亚洲国产免费一区二区| 欧美精品aaaa久久久| 亚洲最大色大成人av| 国内午夜精品视频在线观看| 给我播放免费在线视频| 97精品在线视频播放| 国产婷婷综合在线视频中| 超碰人人爽爽人人爽人人| 欧美乱妇高清无乱码亚洲欧美| 性生活免费在线观看视频| 一区二区三区婷婷中文字幕| 欧洲日韩国产一区二区| 骚货操死你捅死你骚逼视频| 国产中文字幕有码视频| 未满十八网站在线观看| 亚洲无线码中文字幕在线| 香港三日本三韩国三欧美三级| 自由成熟性生活免费视频| 99爱在线精品视频免费观看9| 色偷偷人人澡久久超碰91蜜臀| 爽爽午夜福利视频一区二区 | 国产日韩人av在线播放| 亚洲综合国产伊人五月婷| 91精品人妻一区二区蜜桃| 激情春色欧美激情国产剧情| 国产日本亚洲精品在线一二三四| 污污污视频在线观看免费视频| 亚洲最大最粗最猛视频| 国产一区二区精品播放| 伊人久久综在合线亚洲| 99爱在线精品视频免费观看9| 高跟翘臀后进式视频在线观看| 国产成人精品自产拍在线观看| 黄色一级精品久久久九九| 大鸡巴厂长狂操女人的无毛小逼| 国产av天堂久久精品| 国产成人无码区免费AV片蜜臀| 亚洲乱码中文欧美第一页| 香蕉久久精品日日躁夜夜躁| 亚洲中久无码永久在线看| 国自产精品手机在线观看视| 亚洲最大色大成人av|